التمييز هو المعاملة السيئة أو غير العادلة للأفراد لأنهم مختلفون. الأشخاص المكفوفون وضعاف البصر مجموعة لا تزال تتعرض للتمييز حتى يومنا هذا. على الرغم من أن قانون الأمريكيين ذوي الإعاقة (ADA) يحظر التمييز ، إلا أنه ، للأسف ، لا يزال متفشيًا في المجتمع. يمكن أن يكون التعامل مع التمييز تحديا. من المهم البقاء على اطلاع وتشكيل مجتمعات قوية والتحدث ضد التمييز الذي يحدث في منطقتك.
خطوات
طريقة 1 من 3: معرفة حقوقك
الخطوة 1. مراجعة حقوق التوظيف العامة
من غير القانوني التمييز ضد المكفوفين بموجب قانون الأمريكيين ذوي الإعاقة. لا يمكن استبعاد أي شخص مؤهل للعمل لمجرد أنه كفيف. يتعلق هذا بأي مجال من مجالات العمل بما في ذلك التوظيف والفصل والتدريب وما إلى ذلك.
على سبيل المثال ، لا يجوز لأصحاب العمل أن يسألوا المكفوفين أو ضعاف البصر عن حالتهم الطبية إلا إذا كانت تتعلق مباشرة بالمهام المطلوبة للعمل. على سبيل المثال ، قد لا يسأل صاحب العمل ، "ما مدى خطورة حالتك؟" ومع ذلك ، يمكنهم أن يسألوا ، "هل أنت قادر على قراءة ملفات البيانات؟"
الخطوة 2. استعد لطلب تسهيلات معقولة ، إذا لزم الأمر
يعني توفير الإقامة المعقولة إجراء تغييرات على بيئة العمل أو عملية تقديم الطلبات بحيث يحصل المكفوفون أو ضعاف البصر على فرص متساوية للتوظيف. أرباب العمل مطالبون بالقيام بذلك بموجب قانون الأمريكيين ذوي الإعاقة. إذا طلبت سكنًا لم يتم توفيره ، فيمكنك تقديم شكوى رسمية من خلال موقع الويب الحكومي المحلي الخاص بك أو من خلال لجنة فرص العمل المتساوية في الولايات المتحدة. قد تشمل أماكن الإقامة المحددة ما يلي:
- تغيرات في الإضاءة (طبيعية ، هالوجين ، فلورسنت).
- استخدام الحروف الكبيرة أو طريقة برايل على المستندات أو اللافتات.
- استخدام الرسائل الصوتية الإلكترونية بدلاً من الاتصال الكتابي.
- مساعد بشري للمساعدة في المهام الكتابية أو غيرها من الاتصالات المرئية.
- تغييرات في جدول العمل لاستيعاب وسائل النقل العام.
- مشاركة أو تبديل المهام مع موظفين آخرين.
الخطوة 3. مراجعة الحقوق التعليمية
للطلاب المكفوفين وضعاف البصر الحق القانوني في الحصول على تعليم عام مجاني ومناسب. يجب أن تستوعب جميع المناطق التعليمية في الولايات المتحدة الطلاب المكفوفين وضعاف البصر بطريقة تسمح لهم بالحصول على تعليم يناسب احتياجاتهم. بالإضافة إلى ذلك ، يجب تعليم الطلاب ذوي الإعاقة في نفس البيئة مثل الطلاب غير المعوقين عند الاقتضاء.
إذا لم تستطع المدرسة استيعاب طالب كفيف ، فيجب على تلك المنطقة توفير بدائل. يجب أن تستوعب مدرسة عامة أخرى الطالب ، أو يجب أن تقبل المنطقة التعليمية تكلفة التعليم الخاص
الخطوة الرابعة: مراجعة حقوق الإنسان
مثل أي شخص آخر ، يحق للمكفوفين التمتع بنفس مجموعة حقوق الإنسان الدولية. للمكفوفين وضعاف البصر الحق في المشاركة والتعبير عن أنفسهم في جميع مجالات المجتمع بما في ذلك المجالات المدنية والسياسية والاجتماعية والاقتصادية والثقافية.
طريقة 2 من 3: الدفاع عن نفسك
الخطوة الأولى: بناء الثقة
يستغرق الأمر وقتًا حتى يبني أي شخص الثقة في نفسه ومن هم. يتضمن جزء من بناء الثقة معرفة احتياجاتك في المواقف المختلفة. من المهم أيضًا معرفة ما يمكنك القيام به بشكل مستقل.
غالبًا ما يتم تقديم المساعدة للأشخاص ذوي الإعاقة. في حين أن هذه لفتة لطيفة ، فلا بأس من أن تقول ، "لا ، شكرًا. فهمت."
الخطوة 2. ترتيب التسهيلات
قد لا يكون الناس على دراية بأماكن الإقامة التي تحتاجها كفرد كفيف أو ضعيف البصر. استخدم لغة إيجابية للتعبير عن احتياجاتك.
- إذا كنت تعرف الموارد التي يمكنك مشاركتها مع الآخرين ، فقد يساعدك ذلك في أن تكون مدافعًا عن نفسك بشكل أفضل. إذا كنت على علم ببعض المصابيح الكهربائية ، أو الأماكن / برامج الكمبيوتر لترجمة المستندات إلى طريقة برايل ، أو غيرها من الموارد التي يمكن أن تساعد صاحب العمل أو المدرسة في استيعابك ، فيمكن أن يساعد ذلك في تسهيل العملية. قد تبدأ بتوجيههم إلى المؤسسة الأمريكية للمكفوفين.
- في العمل ، على سبيل المثال ، قد تحتاج إلى تعديل في جدولك بسبب قيود النقل في منطقتك. كن واضحًا مع صاحب العمل بشأن مقدار الوقت الذي تحتاجه بناءً على خيارات النقل المتاحة لديك.
- في المدرسة ، على سبيل المثال ، قد تحتاج إلى طباعة أكبر أو تعديل في الإضاءة. تأكد من أن معلميك يعرفون أن هذا أمر ضروري بالنسبة لك لأداء أفضل ما لديك. يمكنك الاقتراب من معلمك بعد الفصل وقول شيئًا مثل ، "لا يمكنني رؤية ما تكتبه على السبورة ويصعب علي متابعة الدرس وتدوين الملاحظات. هل يمكنني الانتقال إلى مكتب في الصف الأمامي أو هل يمكنك الكتابة بخط أكبر على السبورة؟"
- إذا لم يتم منحك التسهيلات اللازمة ، فيحق لك تقديم شكوى رسمية. لاحظ متى وأين وقع الحادث. قم بإعداد وثائق طلب الإقامة ورفض طلباتك. يمكنك تقديم شكوى إلى لجنة تكافؤ فرص العمل (EEOC) أو في منطقتك التعليمية.
الخطوة 3. الرد على التمييز الاجتماعي
قد تجد نفسك هدفًا للتعليقات الوقحة أو الجاهلة. سواء في العمل أو المدرسة أو في بعض المواقف الاجتماعية الأخرى ، يمكن أن يكون هذا مستنزفًا.
- في بعض الأحيان ، من الأفضل أن تتجاهل التعليقات غير اللائقة من أجل صحتك. يمكنك التظاهر بأنك لم تسمع ما قاله الشخص وتركه ينزلق. يعمل هذا فقط إذا كانت التعليقات لا تزعجك. إذا كنت تشعر بالأذى حقًا ، فمن المهم أن تعبر عن نفسك. أخبر صديقًا أو مستشارًا عن الحادث.
- استجب للإجراءات التمييزية إذا كانت لديك الموارد العاطفية للقيام بذلك. خذ نفسًا عميقًا واستخدم صوتًا هادئًا. يمكنك أن تقول شيئًا قصيرًا يشير ببساطة إلى خطأ الشخص ويقدم شرحًا موجزًا عن سبب كونه غير مناسب.
- على سبيل المثال ، إذا ضحك شخص ما عليك بسبب تحسسه ببعض العبوات ، فقد تقول ، "مرحبًا ، لا تضحك. أبذل جهدًا هنا. أراهن أنك لا تريدني أن أضحك عليك إذا كنت في وضعي ".
الخطوة الرابعة: اتخاذ موقف سياسي ضد التمييز
إذا كنت تواجه تحيزات اجتماعية أو نقصًا في التسهيلات المناسبة لاحتياجاتك ، انشر الكلمة حول التمييز الذي يحدث. كثير من الناس على استعداد للمساعدة إذا علموا بالموقف.
- اجعل أصدقائك ينضمون إليك. يجب أن يتمكن أصدقاؤك ، بغض النظر عن الإعاقة ، من المساعدة في حشد القوة حول قضيتك.
- تنظيم احتجاج سلمي. جرب مقاطعة منشأة أو ببساطة احتج خارج قاعة المدينة. تذكر أن تنظم مجموعتك وترتيب أي تصاريح ضرورية.
- اكتب إلى ممثليك المحليين. اشرح بوضوح الوضع في مجتمعك. عبر عن مدى تأثيره عليك وعلى رفاهيتك. أخيرًا ، حدد أنواع التغييرات التي يجب إجراؤها واقترح كيفية تحقيقها.
طريقة 3 من 3: بناء المجتمع
الخطوة 1. كوّن صداقات
كوّن صداقات مع أشخاص يفهمونك. قد يعني هذا العثور على أشخاص آخرين مكفوفين أو ضعاف البصر. ضع في اعتبارك أيضًا إقامة علاقات صداقة مع شخص ينتمي إلى أقلية اجتماعية أخرى. كأصدقاء ، يمكنكم دعم بعضكم البعض من خلال القضايا التي تظهر على أساس يومي.
الخطوة 2. ابدأ أو انضم إلى نادٍ
الانخراط مع مكفوفين آخرين أو حلفاء في المجتمع. كمجموعة ، يمكنك مشاركة الخبرات وتبادل المعلومات المفيدة. يمكن أن يساعدك تكوين مجتمع قوي أيضًا أنت والآخرين على تطوير هوية إيجابية.
الخطوة 3. رعاية أحداث الدعوة
استضف حدثًا يقوم بالتثقيف حول المكفوفين أو ضعاف البصر. كلما زادت المعلومات المتوفرة لدى الأشخاص ، قل احتمال تعرضهم للتمييز.
على سبيل المثال ، قد تستضيف حفلة موسيقية لجمع التبرعات في المدرسة. يمكنك توزيع الكتيبات التعليمية في الحفلة الموسيقية وإبراز الموسيقيين المكفوفين
الخطوة 4. لا تستسلم
على الرغم من وجود العديد من القوانين ضد التمييز ، إلا أنها لا تزال قائمة. كن إيجابيا ولا تتخلى عن محاربة السلوك التمييزي.
